Mario Olvera comparte su visión y retos como líder de Reebok México

Mario Olvera: Liderazgo y Retos en Reebok México

Mario Olvera, egresado de la Universidad Anáhuac (Administración, generación ‘98), ha compartido su trayectoria en la industria deportiva, donde ha acumulado más de 26 años de experiencia. Actualmente, lidera Reebok México, enfrentando importantes desafíos relacionados con el posicionamiento y expansión de la marca.

Desde sus inicios académicos, Olvera mostró un claro interés por el desarrollo en el ámbito corporativo. En una reciente entrevista, destacó la importancia de comenzar a trabajar lo antes posible: “Durante mi servicio social tuve la oportunidad de colaborar en una empresa de bienes raíces, donde conviví con CFOs y directivos, lo que reforzó mi pasión por el entorno corporativo y las ventas”.

Estrategias para Reebok: Innovación y Sostenibilidad

A lo largo de su carrera, ha colaborado con marcas reconocidas como New Balance, Adidas, y Puma. En su actual rol en Reebok, se enfrenta al reto de reposicionar la marca entre los jóvenes consumidores, enfatizando productos que combinan alta tecnología, calidad y precios competitivos.

En términos de sostenibilidad, uno de los proyectos destacados es Reebok World, que busca optimizar la marca en los próximos 5 a 10 años mediante el uso de materiales ecoamigables. “El consumidor se inclina hacia productos deportivos de alto rendimiento”, explicó Olvera. La compañía está preparando lanzamientos en calzado para deportes como fútbol, baloncesto y running, además de establecer alianzas estratégicas en la Liga MX y otros mercados.

Crecimiento y Expansión: Nuevas Oportunidades para Reebok

Olvera también delineó tres pilares fundamentales para su estrategia: la apertura de tiendas propias y outlets para acercarse al consumidor; el fortalecimiento del comercio electrónico a través de plataformas como Amazon y Mercado Libre; y la consolidación en centros comerciales con espacios especializados para la marca.

En cuanto a planes de expansión, mencionó que tienen como objetivo consolidar segmentos dedicados al entrenamiento y moda. Además, buscan retomar deportes clave como fútbol y baloncesto e incursionar en disciplinas emergentes como pádel y tenis. También están explorando productos con licencias para bicicletas eléctricas y tecnología wearable.

Cultura Organizacional: Actitud Positiva y Resiliencia

Sobre el trabajo en equipo, Olvera enfatizó que una actitud positiva es esencial: “Con un equipo dispuesto a cooperar y ganar, todo es más fácil. También es clave la resiliencia porque el éxito requiere insistencia”. Esta filosofía refleja su enfoque hacia un liderazgo efectivo dentro de Reebok.

Finalmente, recomendó a los jóvenes profesionales no limitarse a cumplir con lo que les piden. Es fundamental actualizarse en habilidades digitales y tener paciencia; los logros se construyen con constancia. La trayectoria de Mario Olvera resalta cómo la pasión por la innovación, el compromiso con la calidad y la capacidad de adaptación son esenciales para mantenerse relevante en una industria tan competitiva.

*Con colaboración de la Lic. Patricia Allende Cos.