Horizonte 2025: IBERO impulsa la conexión entre academia y empresas

Puentes entre academia y empresa: Horizonte 2025 fortalece alianzas para la internacionalización y el talento del mañana

Conectando talento, empresas y oportunidades laborales

El evento Horizonte Bogotá 2025, organizado por la IBERO los días 19 y 20 de noviembre, reunió a un total de 574 asistentes, incluyendo estudiantes, egresados, docentes y empresarios en el Hotel Radisson Metrotel de Bogotá. Este encuentro tuvo como objetivo principal fortalecer la empleabilidad, los procesos de internacionalización y el relacionamiento con el sector productivo.

La jornada comenzó con un desayuno junto a 25 empresarios, donde se generaron espacios estratégicos para dialogar sobre las necesidades en empleabilidad, formación e investigación. Durante este intercambio, Monserrat Civera, Directora Académica de Planeta Formación y Universidades, destacó la importancia de conectar con el tejido productivo como parte del compromiso hacia la educación y la formación profesional.

A su vez, estudiantes y egresados participaron en una feria de empleabilidad y emprendimiento, que les permitió interactuar directamente con 22 empresas invitadas y 16 emprendimientos, accediendo a más de 2.000 vacantes disponibles para diversas carreras. Además, se llevaron a cabo charlas inspiradoras donde los egresados compartieron reflexiones sobre cómo la innovación y la creatividad pueden transformar realidades laborales.

Futuro del trabajo y oportunidades globales

El cierre del evento incluyó un panel titulado El desafío de las habilidades laborales en la era de la IA, moderado por Ricardo Gómez, Rector de la universidad. Junto a él estuvieron Fernanda Sarmiento, Decana de la Facultad de Ciencias de la Salud; Mauricio Sabogal, Decano de la Facultad de Ciencias Empresariales; Carme Hernández, experta en docencia; y María Claudia Gnecco, Head Global de HRBP en LLYC. Este panel abordó las competencias clave que definirán el futuro laboral en un contexto tecnológico cambiante.

Dicho espacio promovió un diálogo profundo sobre el futuro del talento humano y subrayó la importancia de la actualización continua. En este sentido, el rector enfatizó que “el ser humano actualmente tiene un reto: mantener su criterio frente a la información que brinda la inteligencia artificial”. Durante las intervenciones se plantearon estrategias para asegurar que la formación en habilidades emergentes sea inclusiva.

"Necesitamos una colaboración más directa entre academia y empresas para nuestros futuros egresados", afirmó Carme Hernández, resaltando así el papel fundamental que juegan las empresas en formar jóvenes talentos.

Reconocimientos para aliados estratégicos

A lo largo del evento también se dedicó tiempo para reconocer a aquellos aliados estratégicos que contribuyen al fortalecimiento de la formación integral de los estudiantes. Se otorgaron reconocimientos a empresas por su destacada labor en prácticas emprendedoras, así como a entidades públicas que apoyan el desarrollo profesional dentro de la comunidad IBERO.

Además, se ratificó la membresía corporativa que tiene IBERO con la Cámara de Diversidad, consolidando su compromiso con valores fundamentales como diversidad, equidad e inclusión.

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