La Universidad Camilo José Cela ha llevado a cabo en su Campus de Castellana la segunda edición del Foro de Empleo, un evento diseñado para conectar a estudiantes con empresas y facilitar el acceso al mercado laboral. Este encuentro reunió a importantes compañías y entidades públicas, ofreciendo una variedad de ponencias, talleres y oportunidades de networking.
La inauguración estuvo a cargo del rector de la UCJC, Jaime Olmedo, y la vicerrectora de Planificación, María Ángeles Fernández. Ambos subrayaron la relevancia de crear vínculos entre el ámbito académico y el empresarial. Olmedo enfatizó la necesidad de desarrollar habilidades sociales y comunicativas, así como la importancia de aprender a trabajar con inteligencia artificial. “No tengáis miedo a la IA, no os va a quitar el puesto de trabajo; quienes sí lo harán serán las personas que sepan utilizarla”, afirmó el rector ante los alumnos.
Oportunidades en Sectores Clave
A lo largo del día, los asistentes tuvieron la oportunidad de explorar diversas opciones laborales en sectores estratégicos como la administración pública, logística, inteligencia artificial y consultoría. Entre las intervenciones más relevantes se encuentra la de Julio Poyo-Guerrero Rodríguez, director del Gabinete del ministro de Economía, quien habló sobre las oportunidades en la carrera de Economista del Estado.
Asimismo, Antonio Sánchez, director general de Planificación de Recursos Humanos del Ayuntamiento de Madrid, presentó las posibilidades laborales en esta entidad local. También se discutieron temas relacionados con la empleabilidad en el sector logístico y cómo se aplica la inteligencia artificial en los procesos de selección.
Compromiso con la Empleabilidad
El foro contó con la participación de empresas destacadas como Repsol, Hilton, Accenture, Correos, Llorente y Cuenca, Ogilvy, y Nationale Nederlanden, que brindaron asesoramiento personalizado a los asistentes. La jornada culminó con el taller titulado La Voz del Talento, seguido por una clausura a cargo de Arantxa Padín, directora de Carreras Profesionales de la UCJC, consolidando este evento como una plataforma esencial para mejorar la empleabilidad estudiantil.
Este foro reafirma el compromiso de la UCJC con sus estudiantes.
Con un modelo personalizado que facilita el contacto directo con empresas líderes, la Universidad Camilo José Cela promueve activamente el desarrollo profesional en un entorno dinámico e inspirador. Actualmente, cuenta con 14.605 convenios establecidos con diversas empresas y reporta una tasa de empleabilidad del 83,6% para los egresados del curso 23/24. Un estudio reciente reveló que el 83,7% de los graduados valoran positivamente su experiencia en la UCJC y manifestaron su deseo de volver a cursar otra titulación allí.
La noticia en cifras
| Cifra |
Descripción |
| 14.605 |
Convenios con empresas |
| 83,6% |
Tasa de empleabilidad de los egresados del curso 23/24 |
| 83,7% |
Porcentaje de estudiantes que valoran positivamente la UCJC |
Si (
No(
