Investigación denuncia violaciones a derechos de médicos residentes en México

Una investigación académica revela que la falta de claridad en la dualidad entre estudiante y trabajador afecta no solo a los médicos residentes, sino también a la calidad de atención que reciben los pacientes. Este estudio fue llevado a cabo por Héctor Hugo Landa Ojeda, egresado de la Maestría en Salud Pública de la Universidad Veracruzana (UV).

Análisis del marco legal en México

Landa Ojeda advierte que el marco legal que regula a los médicos residentes en México es ambiguo y vulnera sus derechos humanos fundamentales. Según el estudio, se estima que para 2025, aproximadamente 54 mil 521 médicos estarán realizando residencias de especialidad en diversas instituciones públicas y privadas. Estos profesionales son esenciales en áreas críticas como consultas externas, urgencias y cirugías complejas.

A pesar de su importancia, el sistema presenta vacíos normativos que permiten condiciones laborales precarias. El investigador señala que las jornadas pueden extenderse hasta 33 horas continuas, lo que provoca un agotamiento físico e intelectual significativo.

Consecuencias del agotamiento laboral

El cansancio extremo incrementa la probabilidad de errores diagnósticos o terapéuticos, lo cual pone en riesgo el derecho a la salud de los pacientes. En muchas ocasiones, los residentes son utilizados como mano de obra barata para realizar tareas que deberían ser desempeñadas por médicos contratados.

Ambigüedad normativa y derechos humanos

El estudio, dirigido por Francisco Domingo Vázquez Martínez, del Instituto de Salud Pública (ISP), destaca contradicciones entre la Ley Federal del Trabajo (LFT) y la Norma Oficial Mexicana (NOM) 001-SSA-2023. A pesar de que desde 1977 se les clasifica como “trabajadores especiales”, la normativa actual no garantiza salarios dignos ni seguridad social adecuada.

Dada esta situación, Landa Ojeda propone que el Estado mexicano legisle bajo principios de progresividad e indivisibilidad. Esto significa que al reconocer al residente como estudiante y trabajador simultáneamente, no se le deben retirar los derechos inherentes a ninguna de estas categorías.

Llamado a una reforma urgente

Landa Ojeda concluye que es urgente armonizar la Ley General de Salud con la Ley Federal del Trabajo. Esto garantizaría un entorno docente-asistencial digno para los médicos residentes, evitando así situaciones de vulneración laboral. “Al proteger el derecho al descanso y al estudio de los médicos, se protege también el derecho humano a la salud de toda la ciudadanía mexicana”, enfatiza el egresado.