La Universidad Rovira i Virgili ha dado un paso significativo hacia la igualdad de género al establecer una red de agentes lila en todos sus campus. Esta iniciativa involucra a más de 90 personas, incluyendo estudiantes, docentes y personal administrativo, quienes actúan como referentes en materia de igualdad.
Los agentes lila tienen la misión de informar sobre acciones relacionadas con la igualdad, visibilizar las desigualdades existentes y proponer actividades que fomenten un ambiente más equitativo. Además, son responsables de dar a conocer el protocolo de acoso, asegurando así un entorno seguro para toda la comunidad universitaria.
Compromiso con la Igualdad en Todos los Campus
Esta red informal, impulsada por la Unidad de Igualdad, se extiende por las doce facultades y escuelas de la universidad. Cada centro cuenta con responsables de igualdad que trabajan en conjunto con los agentes lila para coordinar acciones y ejecutar medidas establecidas en el Plan de Igualdad.
No solo se limitan a los espacios académicos; los agentes lila también están presentes en los edificios de servicios centrales, donde buscan sensibilizar a toda la comunidad universitaria desde una perspectiva de género. Su objetivo es facilitar el acceso a recursos para aquellos que enfrentan situaciones de discriminación.
Activismo Cotidiano y Responsabilidad Social
Famara Guerra, estudiante y agente lila, enfatiza que la discriminación por género puede manifestarse en cualquier lugar. Por ello, considera esencial un activismo constante: “no solo el 8 de marzo”, subraya. En este contexto, la Unidad de Igualdad está organizando diversas actividades concretas, como el punto lila durante la Fiesta Mayor de la URV, donde se ofrece apoyo a quienes lo necesiten.
Marina Gómez, profesora del Departamento de Enfermería y también agente lila, destaca que esta figura es crucial para abordar las desigualdades y sesgos existentes. Resalta que los estudiantes deben sentirse respaldados y conscientes de que hay alguien vigilando sus intereses ante estas problemáticas.
Invitación a Formar Parte del Cambio
Cualquier miembro de la comunidad universitaria tiene la oportunidad de convertirse en agente lila en su facultad o centro laboral. Para ello, pueden ponerse en contacto con la Unidad de Igualdad.
Por otro lado, los agentes lila han colaborado activamente con esta unidad en la organización de actividades para celebrar el 8M, el Día Internacional de la Mujer. La agenda completa del «Mes+ por la Igualtat» está disponible en la Agenda de la Unidad de Igualdad.
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