10/09/2024@16:00:00
El regreso de septiembre impulsa a los empleados a reevaluar sus metas laborales, lo que aumenta la rotación de personal en España. Un 91% de las empresas implementa estrategias para retener talento, destacando la conciliación laboral y la formación. La preocupación por la rotación ha crecido significativamente en 2024.
