Las universidades públicas de Canarias, la Universidad de La Laguna (ULL) y la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria (ULPGC), han dado un paso importante en el ámbito educativo al presentar una oferta de microcredenciales universitarias. Esta iniciativa, que se llevará a cabo durante los años 2025 y 2026, fue anunciada en unas jornadas dirigidas a diversos sectores, incluyendo empresas, colegios profesionales y entidades públicas.
La propuesta busca conectar de manera efectiva el conocimiento académico con las necesidades del mercado laboral. En este sentido, la ULL se enfocará en áreas emergentes como la producción de pódcast, la formación de tutores empresariales y la introducción a la inteligencia artificial aplicada al entorno laboral. Por su parte, la ULPGC ofrecerá microcredenciales relacionadas con información, documentación y gestión cultural, permitiendo a los estudiantes cursarlas de forma independiente o combinarlas para completar un programa más extenso.
Nuevas oportunidades formativas
Ambas instituciones académicas planean implementar más de veinte microcredenciales conjuntas en los próximos dos años. Este enfoque se basa en la inteligencia de las capacidades (skills intelligence) para abordar las demandas emergentes del mercado laboral canario. Entre las áreas específicas que se abordarán están la ciberseguridad, economía circular, inglés profesional, habilidades comunicativas y formación docente en inteligencia artificial.
Durante el evento, donde estuvieron presentes rectores y vicerrectores junto al viceconsejero de Universidades de Canarias, Ciro Gutiérrez, se destacó que este modelo formativo ya ha sido adoptado en otros países europeos. Permite a los estudiantes personalizar su itinerario educativo mediante cursos cortos y flexibles.
Un modelo educativo innovador
Las microcredenciales se presentan como una solución modular que responde rápidamente a las exigencias sociales y del entorno productivo. De esta manera, se convierten en una herramienta clave para fomentar el aprendizaje continuo y la actualización profesional.
Con esta oferta educativa, tanto la ULL como la ULPGC refuerzan un modelo inclusivo y flexible que favorece la empleabilidad. Esto permitirá a estudiantes y profesionales actualizar sus conocimientos o redirigir sus trayectorias laborales, contribuyendo así a la innovación educativa y al desarrollo sostenible en Canarias.
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