Currículum

La Universidad Autónoma de Madrid celebra del 16 al 20 de febrero su XXII Foro de Empleo, un evento híbrido que conecta a estudiantes y titulados con oportunidades laborales en diversas empresas.

El Ayuntamiento de Alcalá de Henares organiza el 29 de enero una jornada gratuita sobre empleabilidad, enfocada en optimizar currículum y presencia digital para mejorar oportunidades laborales.

La Facultad de Ciencias y Tecnologías Químicas de la UCLM organiza una jornada de orientación laboral para preparar a estudiantes en su transición al mercado laboral, abordando currículums, entrevistas y experiencias de egresados.

La UC3M celebra la 30ª edición de Forempleo, un evento que conecta a estudiantes con 158 empresas para oportunidades de empleo y prácticas, promoviendo la empleabilidad del alumnado.

El Servicio Andaluz de Empleo en Granada ofrece nuevos talleres presenciales y online para desempleados, centrados en técnicas de búsqueda de empleo e inserción profesional a partir de septiembre.

El Grupo Educativo CEF.- UDIMA lanza las 'Becas Vocación' para apoyar la formación de docentes en áreas STEM, ofreciendo 25 becas con un 15% de descuento en el Máster Universitario en Formación del Profesorado. Estas becas están dirigidas a futuros alumnos que se matriculen antes del 15 de enero de 2025, valorando especialmente la carta de motivación y el currículum de los candidatos. La iniciativa busca fomentar la educación en ciencias y tecnología.

Los candidatos a un empleo en Estados Unidos, utilizan inteligencia artificial para crear currículums, pero hay expertos que advierten sobre señales que delatan su uso. Nicoli Westwood destaca términos como "delve", "foster" y "streamline" que son comunes en textos generados por IA, lo que podría llevar a rechazos en candidaturas.

La búsqueda de empleo puede ser abrumadora, pero existen estrategias efectivas para mejorar las posibilidades de éxito. BeamJobs ofrece consejos sobre cómo redactar cartas de presentación y currículums, así como técnicas para encontrar trabajo, hacer seguimiento a solicitudes y rechazar ofertas manteniendo buenas relaciones con los empleadores.

Setesca, una empresa de consultoría en tecnología de la información, ha lanzado una plataforma de reclutamiento llamada isthisjob4me que utiliza inteligencia artificial para mejorar y acelerar los procesos de selección de personal. La herramienta está disponible en Europa, Latinoamérica y Estados Unidos y cuenta con versiones tanto para empresas como para candidatos.