Empleabilidad

La Universidad Loyola se destaca en Andalucía por la alta empleabilidad de sus egresados, con un 90% de contratos indefinidos en grado y un 95% en máster. Además, su base media de cotización anual supera los 30.000 euros en grado y los 39.000 euros en máster, superando la media regional. Este informe de la Fundación CYD resalta el liderazgo de Loyola en indicadores clave de inserción laboral y su compromiso con la calidad educativa.

PPG Comex y la Universidad Anáhuac México han firmado un convenio de Cátedra Corporativa para potenciar la empleabilidad y el desarrollo profesional de los estudiantes. Este acuerdo incluye proyectos académicos, prácticas profesionales y capacitación ejecutiva, fomentando la innovación y el conocimiento en diversas disciplinas. La colaboración busca crear un ecosistema que beneficie tanto a los alumnos como a la empresa, contribuyendo al crecimiento del talento joven en el país.

Casi un centenar de empresas en Sevilla y Córdoba han participado en el programa de Visitas a Empresas de la Universidad Loyola, ofreciendo a los estudiantes de ADE y dobles grados una experiencia directa con el entorno laboral. Esta iniciativa, que se celebra por segundo año consecutivo, permite a los alumnos conocer la estructura y funcionamiento de diversas compañías, fomentando así su empleabilidad y conexión con el mundo profesional desde el inicio de su formación.

La Universidad Politécnica de Madrid (UPM) ha visto un aumento del 21% en la elección como primera opción por parte de los estudiantes, alcanzando un total de 8.539 inscritos para el curso 2025-2026. Este crecimiento refleja su prestigio y la alta demanda en áreas STEAM, con notas de corte elevadas en diversas titulaciones. Además, la UPM destaca por su alta tasa de empleabilidad, situándose entre las 100 mejores universidades del mundo en Ingeniería y Tecnología.

LinkedIn España asume la presidencia rotatoria de Nodo Talento, una alianza público-privada que incluye a KPMG, Microsoft y Fundación Telefónica. Esta nueva etapa se centrará en programas de formación relacionados con sostenibilidad y tecnología, abordando la creciente demanda de perfiles ESG. La iniciativa busca alinear la educación con las necesidades del mercado laboral, facilitando el acceso a oportunidades laborales para personas sin estudios específicos en tecnología.

La Universidad Camilo José Cela ha inaugurado el II Congreso Estatal de Estudiantes con Discapacidad Intelectual, en colaboración con otras universidades y financiado por Fundación ONCE. Este evento busca crear un entorno universitario inclusivo para estudiantes con discapacidad, promoviendo su desarrollo académico y social. Durante la apertura, se destacó la importancia de la inclusión como motor de cambio y se compartieron experiencias inspiradoras que refuerzan el compromiso con la diversidad y la equidad en la educación.

La Universidad de Cádiz ha otorgado el Premio Santander X Spain Award | Startup Universitaria 2025 a Glucotypp, una iniciativa que utiliza inteligencia artificial para ayudar a profesionales de la nutrición en el análisis de glucosa. La vicerrectora Carmen Camelo destacó la importancia del emprendimiento social, mientras que el Banco Santander reafirmó su compromiso con la innovación universitaria. Glucotypp recibirá 4.000 euros y asesoramiento para continuar su desarrollo.

La Universidad Anáhuac México y BBVA han renovado su convenio para fomentar el liderazgo y mejorar la empleabilidad de sus egresados. La firma, realizada en la Torre BBVA, busca fortalecer la conexión entre los exalumnos y la comunidad profesional a través del primer Capítulo Empresarial BBVA. Este acuerdo permitirá abrir nuevas oportunidades de prácticas y desarrollo profesional, beneficiando a más de 280 egresados que ya forman parte de la institución.

EDUCA EDTECH Group ha formalizado un convenio de colaboración con la Comunidad de Madrid para impulsar la educación accesible e innovadora a través de su plataforma Educa Pro. Este acuerdo busca mejorar las competencias profesionales mediante la digitalización y el uso de tecnología educativa avanzada, integrando inteligencia artificial en sus programas formativos. Con más de 20 años de experiencia y más de un millón de estudiantes formados, EDUCA EDTECH se posiciona como un referente en innovación educativa, contribuyendo al desarrollo del capital humano en la región y promoviendo el acceso inclusivo a la educación online de calidad.

El rector de la Universidad de Cádiz, Casimiro Mantell, se reunió con el decano del Colegio Oficial de Graduados e Ingenieros Técnicos Industriales de Cádiz, Domingo Villero, para fortalecer la colaboración en formación y empleo. Durante el encuentro, se discutieron proyectos conjuntos y nuevas iniciativas para mejorar la empleabilidad de los egresados, destacando la importancia del emprendimiento y la transferencia de conocimiento entre la universidad y el sector productivo.

Grupo Fuertes y la Universidad Politécnica de Cartagena han lanzado la cátedra tecnológica 'kaiTech', enfocada en la formación de estudiantes e investigadores en robótica y optimización de procesos productivos, especialmente en el sector agroalimentario. Esta iniciativa incluye actividades formativas, líneas de investigación y becas, promoviendo el uso responsable de tecnologías avanzadas como IA y Big Data, y busca conectar el ámbito empresarial con la educación para enfrentar nuevos retos tecnológicos.

El transporte y la logística se han convertido en sectores clave para el desarrollo económico global, ofreciendo una carrera con alta empleabilidad y un impacto significativo en la sostenibilidad. La digitalización y la innovación tecnológica están transformando este campo, aumentando la demanda de profesionales capacitados. Estudiar esta disciplina no solo abre puertas a diversas salidas laborales, sino que también permite contribuir a un futuro más sostenible y responsable.

La Universidad de León y la Federación Leonesa de Empresarios colaboran en el desarrollo de microcredenciales adaptadas a las necesidades del sector empresarial. La vicerrectora, María José Vieira, enfatiza la importancia de la formación continua y la aplicación de la Inteligencia Artificial en la gestión empresarial. Se busca ofrecer formaciones breves y especializadas que mejoren las competencias profesionales y respondan rápidamente a las demandas del mercado laboral.

La Universidad de Sevilla lanza el primer Grado en Ingeniería Informática con mención en Inteligencia Artificial de España, que se ofrecerá a partir del curso 2025-2026. Este programa, diseñado con la colaboración de docentes y empresas, cumple con estándares internacionales y busca preparar a los estudiantes para enfrentar desafíos en el ámbito tecnológico. Además, se introduce un Doble Grado en Economía y Administración y Dirección de Empresas, promoviendo una formación interdisciplinaria.