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Actualidad tecnológica 12 de enero de 2026
Universidad Warwick
14/12/2025@15:10:00
La Universidad de Warwick celebra su 60 aniversario con un sendero especial que presenta 60 árboles, cada uno con historias y conexiones personales, promoviendo el bienestar y la sostenibilidad en el campus.
Salud Mujeres
14/12/2025@15:10:00
El libro "La salute delle donne" de Rita Biancheri aborda la invisibilidad de las mujeres en medicina, proponiendo un enfoque multidisciplinario para mejorar su salud y equidad en el cuidado.
Compromiso social
14/12/2025@15:45:00
FECYT ha renovado su certificación EFR, alcanzando el nivel B+, destacando su compromiso con la conciliación, flexibilidad y bienestar en la gestión de personas en el sector público.
Salud Laboral
15/12/2025@09:10:00
La fundadora del Healthy Workforce Institute, Dra. Renee Thompson, ha sido nombrada Fellow 2026 de AONL por su labor en promover culturas laborales saludables en el sector salud.
Felicidad Global
15/12/2025@09:10:00
El World Happiness Fest 2025 culminó en Mendoza, Argentina, celebrando la "Felicidad Regenerativa" con miles de participantes que compartieron ideas para un futuro más feliz y sostenible.
Iluminación educativa
01/12/2025@13:16:00
La iluminación adecuada en espacios educativos mejora el aprendizaje, la creatividad y el bienestar. Normagrup presenta estrategias lumínicas que fomentan un entorno adaptativo y saludable para estudiantes y docentes.
Deporte Inclusivo
11/12/2025@10:28:00
Ucodeporte ha facilitado el acceso a instalaciones deportivas en la Universidad de Córdoba para más de 30 personas en protección internacional, promoviendo su bienestar e integración social a través del deporte.
Farmacia Militar
11/12/2025@10:28:00
Estudiantes de Farmacia de la CEU UCH visitan la Base Militar Jaime I en Bétera, Valencia, para conocer la labor de los farmacéuticos militares y su importancia en salud y logística.
Solidaridad Humana
10/12/2025@09:35:00
La Universidad de Sevilla celebra el Día Internacional de la Solidaridad Humana, promoviendo la reflexión y acción para apoyar a quienes sufren, en el marco de los Objetivos de Desarrollo Sostenible.
Innovación Nacional
07/12/2025@16:00:00
La Universidad Autónoma Metropolitana se une a la "Declaración de Cuernavaca" para fomentar la innovación en México, enfocándose en educación, investigación y colaboración interinstitucional en áreas estratégicas.
Investigación científica
06/12/2025@18:20:00
La Universitat de València y la Universidad de Murcia investigan la percepción científica de mayores de 65 años sobre salud y tecnología, promoviendo el acceso a la información científica en este colectivo.
Nariño Alimentación
01/12/2025@18:09:00
El Gobierno del Cambio inicia la entrega de canastas alimentarias en Nariño, beneficiando a más de 38.000 estudiantes durante el receso escolar, asegurando su bienestar y derecho a la alimentación.
Recursos Humanos
02/12/2025@17:51:00
Coverflex presenta las principales tendencias que definirán los Recursos Humanos en 2026, destacando la hiperpersonalización, la automatización inteligente y el bienestar integral como ejes estratégicos. Las empresas deberán adaptarse a un entorno laboral competitivo, ofreciendo modelos de compensación flexibles que respondan a las necesidades individuales de los empleados. La inteligencia artificial jugará un papel crucial en la optimización de procesos administrativos y en la toma de decisiones. Además, se enfatiza la importancia de la salud mental y el equilibrio vital como componentes centrales en la propuesta de valor al empleado. Estas tendencias apuntan hacia una transformación significativa en la gestión del talento y el desarrollo profesional continuo.
Terapia Ocupacional Colombia
01/12/2025@18:09:00
La Terapia Ocupacional de la UNAL celebra 59 años transformando vidas y políticas públicas en Colombia, formando profesionales que promueven inclusión, bienestar y equidad en salud y educación.
Empleo futuro
01/12/2025@12:31:00
Steelter anticipa que en 2026, la empleabilidad se basará más en competencias transversales y bienestar laboral que en años de experiencia. Un 70% de los profesionales prioriza el desarrollo personal sobre la remuneración, lo que resalta la importancia del aprendizaje continuo y las soft skills. La empresa prevé un cambio estructural en el mercado laboral, donde la adaptación cultural y la motivación serán clave. Además, introduce un modelo de medición objetiva de soft skills mediante inteligencia artificial, lo que permitirá a las organizaciones formar equipos más equilibrados y reducir la rotación. Este enfoque marcará un giro hacia un mercado laboral más humano y basado en datos reales.
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